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Praktikant (m/w/d) Recruiting

Roland Berger

Unternehmensbeschreibung

Wusstest du schon, dass Roland Berger die einzige weltweit führende Unternehmensberatung mit europäischer Herkunft und einer starken internationalen Präsenz ist?  

Wir unterstützen international bedeutende Industrie- und Dienstleistungsunternehmen sowie öffentliche Institutionen in allen Fragen der Unternehmensführung – von der strategischen Ausrichtung bis zur Einführung neuer Geschäftsprozesse und Organisationsstrukturen. Von Beginn an haben wir in unterschiedlichen Sprachen und Kulturen gearbeitet. Wir schätzen unterschiedliche Sicht- und Herangehensweisen und setzen auf die Vielfalt unseres Teams. Wir suchen und fördern authentische Persönlichkeiten mit Unternehmergeist. Wenn du gerne die Initiative ergreifst und im Team etwas bewegen willst, dann bist du bei uns genau richtig!

Stellenbeschreibung

Das erwartet dich bei uns:

Die wichtigste Ressource und der größte Erfolgsfaktor in unserem Unternehmen sind unsere Mitarbeitenden. Willst du zukünftige Mitarbeitende an Bord holen und aktuelle Kolleg:innen bei ihrer Karriereentwicklung unterstützen?

Dann werde Teil unseres HR-Teams und unterstütze uns im Bereich Recruiting an unserem Standort in München.

Im Zentrum deiner Arbeit stehen:

  • Vorauswahl von High Potentials
  • Steuerung zahlreicher Prozesse im Rahmen des Bewerber:innenmanagements
  • Vorbereitung und Durchführung von Recruitingtagen für Festangestellte sowie Praktikant:innen
  • Onboarding und Talent Management Aktivitäten

Das ist dein Team:

Du bist Teil eines eng vernetzten und hoch motivierten Teams aus verschiedenen Roland Berger Standorten. Eine gute Zusammenarbeit, ein empathisches Miteinander und ein positives Arbeitsklima liegen uns sehr am Herzen, sodass wir unseren Praktikant:innen und Werkstudierenden genauso auf Augenhöhe begegnen wie unseren festangestellten Kolleg:innen und Führungskräften. Wir binden dich fest ins Tagesgeschäft ein und ermöglichen dir nicht zuletzt durch eine passgenaue Einarbeitung eine steile Lernkurve. Alle Mitarbeitenden bei Roland Berger werden zudem von Beginn an durch eine:n Mentor:in unterstützt.

Qualifikationen

Das bringst du mit:

  • Du bist Studierender an einer Fachhochschule oder Universität
  • Du hast bereits erste relevante Praxiserfahrung im Bereich HR gesammelt
  • Du sprichst fließend  Deutsch und Englisch und bist sicher im Umgang mit MS-Office

Zusätzliche Informationen

Du fühlst dich angesprochen? Dann schicke uns deine vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, sowie Abitur-, Hochschul- und Arbeitszeugnisse) über www.join.rolandberger.com. Bei Fragen wende dich gerne an Victoria Mittermair unter Tel.: +49 160 744-8457.

Um dich für diesen Job zu bewerben, besuche bitte jobs.smartrecruiters.com.